Pytanie Czytelnika: Świadczenie pielęgnacyjne a zasiłek pogrzebowy

Podjęłam się opieki nad chorą mamą i na tej podstawie zaczęłam pobierać z świadczenie pielęgnacyjne w wysokości 520 zł z tytułu rezygnacji z zatrudnienia. MOPS, z którego pobierałam świadczenie opłacał za mnie do ZUS składkę na ubezpieczenie społeczne. Moja mama zmarła. Chciałabym wiedzieć, czy przysługuje mi zasiłek pogrzebowy z ZUS na pokrycie kosztów pochówku? Nadmienię, że moja mama była na stałym zasiłku z MOPS-u oraz zasiłku pielęgnacyjnym.

Odpowiedzi udziela Przemysław Gogojewicz, ekspert w zakresie prawa cywilnego i ubezpieczeń społecznych:

TAK . Na podstawie art. 77. 1 ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń społecznych Zasiłek pogrzebowy przysługuje w razie śmierci:

1. ubezpieczonego,
2. osoby pobierającej emeryturę lub rentę,
3. osoby, która w dniu śmierci nie miała ustalonego prawa do emerytury lub renty, lecz spełniała warunki do jej uzyskania i pobierania,
4. członka rodziny osoby pobierającej emeryturę lub rentę, lub która w dniu śmierci nie miała ustalonego prawa do emerytury lub renty, lecz spełniała warunki do jej uzyskania i pobierania

Członkami rodziny są:

1. dzieci własne, dzieci drugiego małżonka oraz dzieci przysposobione,
2. dzieci przyjęte na wychowanie i utrzymanie przed osiągnięciem pełnoletniości wnuki, rodzeństwo i inne dzieci, z wyłączeniem dzieci przyjętych na wychowanie i utrzymanie w ramach rodziny zastępczej lub rodzinnego domu dziecka,
3. małżonek (wdowa i wdowiec),
4. rodzice

z tym, że od wnuków i rodzeństwa nie wymaga się spełnienia warunku przyjęcia na wychowanie i utrzymanie przed osiągnięciem pełnoletniości.

Zasiłek pogrzebowy przysługuje również w razie śmierci ubezpieczonego po ustaniu ubezpieczenia, jeżeli śmierć nastąpiła w okresie pobierania zasiłku chorobowego, świadczenia rehabilitacyjnego lub zasiłku macierzyńskiego. 

• Zasiłek pogrzebowy przysługuje tylko z jednego tytułu.
• Zasiłek pogrzebowy przysługuje osobie, która pokryła koszty pogrzebu.
• Zasiłek pogrzebowy przysługuje również pracodawcy, domowi pomocy społecznej, gminie, powiatowi, osobie prawnej kościoła lub związku wyznaniowego, jeżeli pokryły koszty pogrzebu.

W razie poniesienia kosztów pogrzebu przez więcej, niż jedną osobę lub podmiot, zasiłek pogrzebowy ulega podziałowi między te osoby lub podmioty - proporcjonalnie do poniesionych kosztów pochówku. W razie poniesienia kosztów pogrzebu przez inną osobę pracodawcę, dom pomocy społecznej, gminę, powiat, osobę prawną kościoła lub związku wyznaniowego, zasiłek pogrzebowy przysługuje w wysokości udokumentowanych kosztów pogrzebu, nie wyższej jednak niż 4000 zł.

Jeżeli pogrzeb organizowany był na koszt Państwa, organizacji politycznej lub społecznej, lecz osoby poniosły również część jego kosztów, przysługuje im zasiłek w wysokości 4000 zł.

Zatem Zasiłek pogrzebowy przysługuje bez wyjątku wszystkim w wysokości 4000 zł. Prawo do zasiłku pogrzebowego wygasa w razie niezgłoszenia wniosku o jego przyznanie w okresie 12 miesięcy od dnia śmierci osoby, po której zasiłek przysługuje. 

Jeżeli zgłoszenie wniosku o zasiłek pogrzebowy było niemożliwe z powodu późniejszego odnalezienia zwłok lub zidentyfikowania osoby zmarłej albo z innych przyczyn całkowicie niezależnych od osoby uprawnionej, prawo do zasiłku pogrzebowego wygasa po upływie 12 miesięcy od dnia pogrzebu. 

Podstawa prawna:
Ustawa z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz. U. 2009 r. Nr 153 poz. 1227 ze zm.).

Przemysław Gogojewicz

Specjalista w zakresie prawa pracy i ubezpieczeń społecznych
www.gogojewicz.com

• Zasiłek pogrzebowyania
  2017-08-10 20:17 czwartek ~Max | [+] odpowiedz
  Witam czy należy mi się zasiłek pogrzebowy z zusu za tatę jeśli pobieram na syna świadczenie pielęgnacyjne?